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Die Foren von Nautilus

Musst Du kämpfen, um Deiner Stimme bezüglich konkreter Herausforderungen, denen Du bei der Arbeit begegnest, Gehör zu verschaffen?

Passt Dir die Standardversion Deiner Bekleidung nur schlecht, machst Du Dir Sorgen um die Sicherheit in geschlossenen Räumen oder bemängelst Du unzureichende Bestimmungen?

Die Foren von Nautilus bieten Dir eine Plattform, um Themen wie die genannten mit Deinen Kollegen zu diskutieren – und dabei Fachwissen auszutauschen sowie Lösungen zu erarbeiten. Die Foren sind Teil der Governance der Gewerkschaft und des Prozesses der Richtliniengestaltung. Die hier geleistete Arbeit hat zu erheblichen Veränderungen in der Industrie geführt.

So hat beispielsweise die Arbeit des Frauenforums, die sich des Themas Mobbing und Belästigung am Arbeitsplatz angenommen hat, zur Entstehung des Nautilus-Leitfadens Schützen und Respektieren geführt und hatte auch zur Folge, dass Arbeitgeber im Bereich Schifffahrt in ganz Europa Anti-Mobbing-Grundsätze eingeführt haben.

Mitglieder haben die Wahl, an Forumstreffen regelmässig oder gelegentlich teilzunehmen. Um mehr zu den Daten und den Standorten kommender Treffen zu erfahren, konsultiere bitte den Eventkalender von Nautilus.

Berufliches & Technisches Forum

Das Berufliche & Technische Forum behandelt eine grosse Palette an Themen wie Technik, Sicherheit, Wohlfahrt und weitere berufliche Fragestellungen, die für alle Mitglieder relevant sind, inklusive Ausbildung und Zertifizierung. Das Forum trifft sich viermal jährlich zu Sitzungen in Grossbritannien und den Niederlanden und steht allen Vollmitgliedern von Nautilus offen.

Frauenforum

Das Frauenforum bietet seinen Teilnehmerinnen die Möglichkeit, sich in Diskussionen zu spezifischen Problemen einzubringen, denen sich Frauen in maritimen Berufen ausgesetzt sehen. Die Mitglieder überlegen sich zudem, wie Karrieren in der Schifffahrt auch Frauen vermehrt nähergebracht werden können. Und erörtern, wie sich die Bedürfnisse von Frauen vertreten lassen. Überdies werden weibliche Mitglieder dazu ermutigt, sich an den Aktivitäten der Gewerkschaft zu beteiligen. Bezüglich der genannten Themen bietet das Forum dem Rat auch Orientierungshilfe. Die Sitzungen des Forums finden in englischer Sprache und mindestens zweimal jährlich in London oder Rotterdam statt. Die Sitzungen in holländischer Sprache werden mindestens zweimal pro Jahr in Rotterdam durchgeführt.

Forum für junge Berufsleute der maritimen Branche

Das Forum für junge Berufsleute der Schifffahrtsbranche bietet jungen Mitgliedern die Möglichkeit, sich in Debatten zu den spezifischen Herausforderungen einzubringen, von welchen junge Arbeitnehmende in maritimen Berufen betroffen sind. Die Mitglieder überlegen sich zudem, wie Karrieren in der Schifffahrt jungen Menschen vermehrt nähergebracht werden können. Und erörtern, wie sich die Bedürfnisse junger Mitglieder vertreten lassen. Überdies werden diese dazu ermutigt, sich an den Aktivitäten der Gewerkschaft zu beteiligen. Das Forum steht allen Vollmitgliedern bis zum 35. Altersjahr offen. Dessen Sitzungen finden in englischer Sprache und mindestens zweimal jährlich entweder in den Gewerkschaftsbüros in London oder in Wallasey oder an einer der Seefahrtsschule in ganz Grossbritannien statt.

Vereinigung der Nautilus-Pensionierten

Die Treffen der Vereinigung der Nautilus-Pensionierten (NPA) stehen allen Gewerkschaftsmitgliedern offen. Sie behandeln die neusten Entwicklungen der in Grossbritannien angesiedelten Pensionsprogramme MNOPF und dem Ensign Retirement Plan, aber auch weitere Pensionierten-Themen, die von Interesse und Bedeutung sind. Die NPA lädt seine Mitglieder regelmässig zu seinen Foren ein, die an verschiedenen Orten in Grossbritannien abgehalten werden. Die Foren können bisweilen in Verbindung mit anderen Programmen durchgeführt werden und – auf Einladung – auch für deren Mitglieder offenstehen.

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